יצחקי אייל ואח' נ' מנורה חברה לביטוח בע"מ-ת"א ואח'

: | גרסת הדפסה
ת"א
בית המשפט המחוזי תל אביב - יפו
1016-08
1.9.2013
בפני :
ענת ברון

- נגד -
:
1. אייל יצחקי (נמחק)
2. אורית זליגמן
3. אמירה ברנשטיין
4. איל גולדנברג

:
1. מנורה מבטחים ביטוח בע"מ (נמחקה)
2. הראל חברה לביטוח בע"מ
3. מגדל חברה לביטוח בע"מ
4. כלל חברה לביטוח בע"מ (נמחקה)
5. הפניקס חברה לביטוח בע"מ

החלטה

החלטה

מונח בפניי הסדר פשרה שאליו הגיעו הצדדים בבקשה לאישור תובענה כייצוגית, שהוגשה נגד מספר חברות ביטוח העוסקות בין היתר בביטוח חיים משולב בחיסכון מסוג "משתתף ברווחים". עניינה של בקשת האישור הוא באופן החישוב של דמי הניהול שגובות חברות הביטוח מציבור המבוטחים בפוליסות אלה: לטענת המבקשים, חברות הביטוח גבו את "התוספת" לדמי הניהול כהגדרתה בתקנות הפיקוח על עסקי ביטוח (תנאים בחוזה ביטוח), התשנ"ה-1995, אחת לחודש ובסופו של כל חודש קלאנדרי – חלף לגבות את התוספת בסוף כל שנה קלאנדרית. על פי הנטען, כתוצאה משיטת החישוב האמורה נגרעה מחברי הקבוצה תשואה חודשית שיכלו לקבל על סכום התוספת שנגבתה בכל חודש.

מדובר בהסדר פשרה מתוקן, שהוגש לבית המשפט לאחר שהערתי מספר הערות לעניין טיבו של ההסדר המוצע (ראו בפרוטוקול הדיון מיום 15/7/13). לאחר שעיינתי בבקשה לאישור ההסדר המתוקן ובחומר שצורף לה, איני מוצאת מקום לדחות את ההסדר המוצע על הסף. משכך, ובהתאם להוראות סעיף 18 לחוק תובענות ייצוגיות, התשס"ו-2006 ותקנה 12 לתקנות תובענות ייצוגיות, התש"ע-2010 אני מורה כדלקמן:

1.דבר הגשת הסדר הפשרה המוצע יפורסם על ידי הצדדים בשלושה עיתונים יומיים מבין העיתונים המנויים בסעיף א לבקשה לאישור הסדר הפשרה. בסעיף 4 לנוסח המוצע להודעה יפרטו הצדדים את סכום ההחזר המינימאלי מאת כל אחת מהמשיבות שעתיד להיות משולם לקבוצה על פי ההסדר המוצע. בסעיף 9 לנוסח המוצע להודעה יושמטו המילים "במזכירות" ועד "וכן" (כולל).

בהתאם להסכמת הצדדים, המשיבות הן שישאו בהוצאות הפרסום בחלקים שווים ביניהן.

2.ב"כ הצדדים ישלחו עותק מהבקשה לאישור הסדר הפשרה ומהבקשה לאישור התובענה כייצוגית לידי היועץ המשפטי לממשלה, מנהל בתי המשפט והמפקח על הביטוח.

3.אני ממנה את רו"ח דני בר-און כבודק לפי סעיף 19(ב) לחוק.

הבודק מתבקש לבדוק את הנתונים שלפיהם חושבה ההטבה לחברי הקבוצה; וכן להתייחס לסבירות הסדר הפשרה, ולטיבה של ההטבה ביחס לנזק הנטען בבקשת אישור התובענה כייצוגית. בבוא העת יתבקש הבודק גם לבדוק את אופן ביצוע ההסדר על ידי המשיבות.

הצדדים ישתפו פעולה עם הבודק לצורך בדיקתו ומתן חוות דעתו, והבודק מצידו יהיה רשאי לבקש מהצדדים כי יעמידו לרשותו כל מידע שבידיהם שרלוונטי לעניין בהתאם לשיקול דעתו. כן יהא הבודק רשאי להציע שינויים בהסדר הפשרה, הכל אם וכפי שימצא לנכון ובהתאם להוראות החוק.

המשיבות ישאו בשכרו של הבודק, בחלקים שווים ביניהן. לאחר שיקבל לידיו את החומר הרלוונטי מתבקש הבודק לנקוב בשכרו ולהודיע על כך לצדדים, ולא יתחיל בעבודתו אלא לאחר שייאשרו כי השכר מקובל עליהם.

על הבודק למסור בתוך 14 ימים הצהרה בכתב לבית המשפט ולב"כ הצדדים שלפיה הוא אינו קשור עם מי מהצדדים וכי אין מניעה מבחינתו לקבל עליו את התפקיד. כן יחתום הבודק על כתב התחייבות לשמירה על סודיות בנוסח שיועבר לו על ידי המשיבות.

את חוות דעתו מתבקש הבודק להמציא לב"כ הצדדים ולבית המשפט בתוך 90 ימים.

התיק נקבע לדיון במעמד הצדדים ליום 20/1/14 שעה 09:00.

בתוך 3 ימים יגישו הצדדים לבית המשפט הודעה בנוגע לפרטים ליצירת קשר עם הבודק (כתובת ומספר טלפון), וכן ימציאו לו עותק החלטתי זאת.

ניתנה היום, 01 ספטמבר 2013, בהעדר הצדדים וב"כ. התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות:

לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.

 


כתבות קשורות

    חזרה לתוצאות חיפוש >>